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招聘对象:行政经理

招聘人数:1

工作地区:遂溪岭北

工资待遇:面议

发布日期:2013-10-30

招聘要求: 岗位要求:
要求:28-45岁,5年以上生产企业行政管理经验。熟悉公司日常行政管理,人力资源规划:人员配置及招聘:培训体系的建立, 绩效考核机制:公司人事制度的完善和执行;监督行政制度落实;建立公司纵向沟通渠协调公司各部门之间的工作;公司的节日活动策划和主持;和政府部门沟通;证件办理、年审、劳资合同;熟悉国家相关的政策、法律法规.

工作内容:
·负责主持本部的全面工作组织并督促部门人员全面完成本部职责范围内的各项工作任务;
·贯彻落实本部岗位责任制和工作标准,加强与有关部门协作配合;
·负责组织行政后勤、保卫工作管理制度的拟订、检查、监督和执行;
·负责组织行政年、季、月度行政后勤、保卫工作计划。本着合理节约的原则,编制后勤用款计划,搞好行政后勤预算工作;
·做好公司生活用房及财产管理工作。建立生活用房屋固定资产帐册、员工宿舍等用于行政后勤生活服务的财产帐册;
·负责公司内部治安管理工作。维护内部治安秩序,搞好治安综合治理,预防犯罪和治安灾害事故的发生;
·负责做好公司用水、电的管理工作。认真抓好水、电的计量基础管理工作,定期检查和维修计量器具,搞好电器设备和线路的保养维修工作;
·负责组织部门人员的培训教育工作。协同人事部做好各项工作,定期开展岗位优质服务和业务竞赛评比活动;
·有权向主管领导提议下属人选,并对其工作考核评价;
·按时完成公司领导交办其他工作任务。


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